Die Figur, die ausschließlich als "ehemalige Rosa Gigantea" bekannt ist, bekleidete die Position der Weißen Rose im Yamayuri-Rat der Lillian Mädchenschule vor Sei Satō. Offizielle Medien nennen keinen persönlichen Namen, was ihren Hintergrund weitgehend undefiniert lässt. Sie wählte Sei als ihre petite sœur, nannte zunächst Seis Aussehen als Grund, gab später jedoch zu, dass dies ein Vorwand war, um Sei vor überzogenen Erwartungen zu schützen. Dies etablierte einen konsequenten Ansatz, bei dem sie bewusst emotionale Ansprüche an ihre petite sœur minimierte.

Ihre Mentorschaft konzentrierte sich darauf, Autonomie und innere Stärke zu fördern. Sie riet Sei davon ab, sich übermäßig in geschätzte Bindungen zu verlieren, und wies sie an, Güte durch die Unterstützung zukünftiger Generationen zu vergelten, nicht durch direkte Gegenseitigkeit. Diese spezifische Anleitung prägte direkt Seis eigene Mentorschaft von Shimako später. Ihre Beziehung zeigte Komplexität, geprägt von begrenzter offener Kommunikation, die auf Distanz hindeutete. Doch diese Dynamik entstand aus ihrer wahrgenommenen Ähnlichkeit, nicht aus Entfremdung, wobei beide das Wohl des anderen priorisierten, während sie Unabhängigkeit bewahrten. Die Familientradition der Weißen Rose – zurückhaltende Unterstützung und gegenseitiges Verständnis – setzte sich in späteren Generationen fort.

Persönlichkeitsbewertungen beschreiben sie als eine Mischung aus INFJ- und ENTP-Merkmalen, was eine Kombination aus intuitiver Einsicht und prinzipiengetriebenem Idealismus widerspiegelt. Enneagramm-Analysen deuten auf Typ-1-Tendenzen hin, was auf einen starken moralischen Kompass, Perfektionismus und innere Selbstkritik schließen lässt. Ihre Führung verband stoische Gelassenheit mit tiefer Loyalität, die sich durch Taten statt Worte zeigte. Sie beherrschte die Teezeremonie besonders gut und zeigte unerschütterliche Hingabe zu ihren Pflichten, einschließlich der entschiedenen Ablehnung von Seis Versuch, ihre sœur-Bindung vor dem Abschluss aufzulösen.

Ihr Vermächtnis bestand über ihren Abschluss hinaus, da Sei ihre Mentorschaftsprinzipien übernahm. Die wiederkehrenden Themen der zurückhaltenden Unterstützung, der Förderung von Autonomie und des Weitergebens von Güte wurden zu prägenden Merkmalen der Weißen-Rose-Linie und beeinflussten direkt Shimakos späteren Führungsstil.

Former Rosa gigantea